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Work location:

Italy, Veneto, padova
Sector:

Employment and Placement Agencies/Recruiting
Role:

Human Resources
Date of last update: 08/05/2024
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Work Solution, divisione Family Worker, per ampliamento di staff interno è alla ricerca di un/una: Account Specialist da inserire nella filiale di Padova.

La risorsa, con precedente esperienza nel settore, presidierà la filiale gestendo l'intero ciclo di assunzione e gestione del personale.
In particolare si occuperà di:

  • accoglienza della richiesta di personale da parte del cliente;
  • valutazione delle caratteristiche salienti del profilo da ricercare;
  • attivazione ricerca del candidato attraverso stesura dell'annuncio di lavoro e successivo screening dei cv;
  • colloquio conoscitivo e presentazione dei candidati in linea al cliente;
  • gestione amministrativa del personale assunto.

Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti:

  • Laurea in materie umanistiche;
  • Esperienza pregressa nel settore HR, preferibilmente in Agenzie per il lavoro o società di selezione;
  • Residenza nei pressi di Padova o comuni limitrofi.

Si valutano profili sia Junior che Senior con inserimento contrattuale previsto dal CCNL Commercio.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza del candidato.

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Will manage other people:No
Type of contract:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract
Career level:Employee

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Work Solution, divisione Family Worker, per ampliamento di staff interno è alla ricerca di un/una: Account Specialist da inserire nella filiale di Padova. La risorsa, con precedente esperienza nel settore, presidierà la filiale gestendo l'intero ciclo di assunzione e gestione del personale. In particolare si occuperà di: - accoglienza della richiesta di personale da parte del cliente; - valutazione delle caratteristiche salienti del profilo da ricercare; - attivazione ricerca del candidato attraverso stesura dell'annuncio di lavoro e successivo screening dei cv; - colloquio conoscitivo e presentazione dei candidati in linea al cliente; - gestione amministrativa del personale assunto.   Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti: - Laurea in materie umanistiche; - Esperienza pregressa nel settore HR, preferibilmente in Agenzie per il lavoro o società di selezione; - Residenza nei pressi di Padova o comuni limitrofi.   Si valutano profili sia Junior che Senior con inserimento contrattuale previsto dal CCNL Commercio. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza del candidato.    
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